«Будь смелым и рискуй»: обратная сторона популярных мотивационных тезисов

Солмаз Алиева
Руководитель проекта

Сегодня азербайджанская молодежь трудолюбива, однако крайне важно, чтобы этот труд опирался на знания. За постоянными усилиями всегда стоит мотивация: когда человек теряет энтузиазм и впадает в апатию, он должен уметь мотивировать себя сам.

Откуда же молодежи черпать мотивацию? Очевидно, что мы живем в эпоху технологий, и первым пространством, к которому обращаются, становятся социальные сети. За последние 5–8 лет на этих платформах заметно выросло число экспертов, выступающих на тему мотивации. Сформировались люди с широкой аудиторией, которые мотивируют на самые разные темы. Однако на каких ценностях основана эта мотивация и насколько она эффективна? Что именно мы должны подвергать сомнению?

Зачастую суть мотивации формируется через демонстрацию личных историй успеха. Однако успех, по своей природе, состоит из двух частей: показной и скрытой. Показная сторона в большинстве случаев бывает обманчивой, поскольку о невидимых и умышленно скрываемых аспектах не говорится. В наше время широко распространены приукрашенные, внешне яркие, но по сути пустые истории успеха. В подобных выступлениях нередко встречаются пафосные речи без прочной базы знаний, не прошедшие проверку временем, собранные из разных источников.

В этом контексте особенно популярны тезисы вроде «будь смелым» и «рискуй». Однако под влиянием такой мотивации немало молодых людей, принимая эмоциональные решения, влезают в долги, открывают бизнес и в итоге терпят неудачу. Хочу поделиться конкретным примером из личного опыта: две мои подруги открыли кофейню в центре города, но уже через три месяца были вынуждены закрыться, понеся серьезные финансовые потери. Обратите внимание: смелость была, место — центральное, все оборудование закуплено, кредит взят. Итог — психологический срыв. Их вдохновляли именно мотивационные выступления. Они были полны энтузиазма и готовы работать. В чем же была проблема? Им не хватало одного ключевого и крайне важного фактора — знаний. Мотивация, амбиции, инвестиции и труд важны, но без опоры на знания все это неизбежно ведет к провалу.

Мои рекомендации:

– Прислушивайтесь к людям, чьи слова основаны на знаниях, опыте и фактах;
– Прежде чем начинать какое-либо дело, изучайте опыт тех, кто уже прошел этот путь — как успешный, так и неудачный, и подвергайте услышанное сомнению с точки зрения элементарной логики;
– Тщательно выбирайте источники мотивации, старайтесь понять не только то, что говорится, но и то, о чем умалчивается;
– Например, если человек вырос в финансово обеспеченной семье, его призывы «бороться, несмотря на трудности» могут быть не вполне объективными;
– Не доверяйте советам, которые не укладываются в рамки здравого смысла;
– Обращайте внимание на то, в какой степени человек, выступающий с рекомендациями, сам применяет их на практике.

И самое главное — помните: искать мотивацию у других можно, но формула успеха у каждого своя.